Главная
Мы работаем
Пн-Пт 09:00 - 18:00
Добро пожаловать на наш сайт.

Мы - Agri-HR, компания по набору работников для временного трудоустройства на фермах Великобритании по государственной программе cезонных сельскохозяйственных работников (SAWS).

Мы проводим отбор кандидатов на позиции сборщиков урожая, обеспечиваем полное информационное сопровождение и поддержку на всех этапах подготовки к поездке в Великобританию.

Как нас можно проверить

Тендер

официально аккредитованы

Мы получили аккредитацию на подбор кандидатов из стран, не входящих в состав Евросоюза от оператора программы SAWS -
Pro-Force по тендеру, заключенному с МВД Великобритании.

В рамках тендера мы должны предоставлять равное право и поддержку всем соискателям из стран, не входящих в состав Евросоюза.

Лицензия

Лицензированы GLAA

Мы проводим набор на работу в соответствии с требованиями британского управления по регулированию деятельности посредников по найму рабочей силы (GLAA)


Все работодатели Великобритании, трудоустраивающие наших кандидатов на работу, также проверены GLAA.

Опыт

Работаем с 2004г.

С 2004 года команда Agri-HR проводила набор на сельскозохяйственные работы по программе SAWS. Набор на сельскохозяйственные работы в Великобритании осуществлялся в России, Украине, Болгарии, Румынии и других странах Европы.

C 2018 года команда Agri-HR осуществляет самостоятельную деятельность.

Гос. программа сезонных сельскохоз. работников (SAWS)

Программа сезонных сельскохозяйственных работников Великобритании действует с 1945г. Программа видоизменялась несколько раз. С 2019г. программа доступна гражданам стран, не входящим в состав Евросоюза.

Agri-HR проводит набор по аккредитации официального оператора Pro-Force

Участникам необходимо достигнуть совершеннолетнего возраста на время получения рабочей визы. Для участия знание английского языка не требуется. Рабочая виза категории 5 выдаётся Посольством/Консульством Великобритании на 6 месяцев.

Фермы Великобритании

G's, Barway Services Ltd

Расположение: Графства Кембриджшир и Норфолк

Работа: сбор и упаковка сельдерея, редиса, китайского салата и других разновидностей.

Зарплата: 8,72 фунтов/ час.

Выработка в час не должна падать ниже установленной нормы. Сдельная оплата позволяет дополнительно заработать. Есть сверхурочная оплата.

Периодичность оплаты: еженедельно.

Тип размещения: хостел по 2-6 чел. Номера разделены на мужские и женские, размещение пар возможно. 

Кухня и душевые: есть как общие, так и индивидуальные.

Прачечная: £1 за стирку.

Оплата за проживание: £57,40  в неделю вычитается из зарплаты.

Коммунальные услуги:  расходы на электроэнергию и газ оплачиваются по тарифу.

Условия быта: Хостел оснащен необходимой мебелью и предметами интерьера.

На территории городка: спорт зал, теннис, футбольное поле и т.д.

Бесплатный транспорт в супермаркет.

FW Mansfields & Sons

Расположение: Графство Кент

Работа: сбор и упаковка клубники, вишни, груш, яблок и слив, уход за фруктовыми деревьями.

Зарплата: 8,72 фунтов/ час.

Выработка в час не должна падать ниже установленной нормы. Сдельная оплата позволяет дополнительно заработать. Есть сверхурочная оплата.

Периодичность оплаты: еженедельно.

Тип размещения: мобильные домики по 4-6 чел. В комнате по 1-2 человека, размещение пар возможно.

Кухня и душевые: общие.

Прачечная: бесплатна.

Оплата за проживание: £57,40 в неделю вычитается из зарплаты.

Коммунальные услуги: расходы на электроэнергию и газ оплачиваются по тарифу.

Условия быта: Мобильный домик оснащен необходимой мебелью, предметами интерьера и кухонными принадлежностями.

На территории городка: зона отдыха и зона барбекю.

Бесплатный транспорт в супермаркет 1-2 раза в неделю.

staples vegetables

Расположение: Графство Линкольншир

Работы: сбор капустных разновидностей и других овощей.

Зарплата: 8,72 фунтов/ час. Командная работа.

Выработка в час не должна падать ниже установленной нормы. Сдельная оплата позволяет дополнительно заработать. Сверхурочная оплата - 125% после 48 часов в неделю.

Периодичность оплаты: еженедельно.

Тип размещения: мобильные домики по 4-6 чел. В комнате по 2 человека, размещение пар возможно.

Кухня и душевые: в мобильных домиках.

Прачечная: £1 за стирку.

Оплата за проживание: £57,40 в неделю вычитается из зарплаты.

Коммунальные услуги: расходы на электроэнергию и газ оплачиваются по тарифу.

Условия быта: Мобильный домик оснащен необходимой мебелью, предметами интерьера и кухонными принадлежностями.

На территории городка: магазин. До супермаркета можно добираться на такси по дешевым тарифам.

ac goatham & son

Расположение: Графство Рочестер

Работа: cбор и упаковка яблок и груш, уход за фруктовыми деревьями.

Зарплата: 8,72 фунтов/ час.

Выработка в час не должна падать ниже установленной нормы. Сдельная оплата позволяет дополнительно заработать. Есть сверхурочная оплата.

Периодичность оплаты: каждые две недели, день оплаты во вторник.

Бонус: £125 за полные шесть месяцев работы.

Тип размещения: мобильный домик по 4-6 чел. В комнате 1-2 человека, размещение пар возможно.

Кухня и душевые: общие.

Прачечная: £1 за стирку.

Оплата за проживание: £57,40 в неделю вычитается из зарплаты.

Коммунальные услуги: существует еженедельная бесплатная норма использования электричества и газа, дополнительное использование платно.

Условия быта: Мобильный домик оснащен необходимой мебелью, предметами интерьера.

Ферма предоставляет бесплатный транспорт в супермаркет 1 раз в неделю.



Типичное жилье для сезонных рабочих

Мобильные домики

Проживание по 4-6 человек

Пик работы на плодовых фермах осенью

Cбор плодовых

Длительность рабочей недели достигает 60 часов

Типичная комната в мобильном домике

Мобильный домик

Кухня и туалет в большинстве случаев внутри домика

Транспорт до места работы бесплатный

Минибус для работников

Проезд организован работодателем

Стандарты задают супермаркеты

Высокие стандарты

Супервайзер осуществляет проверку

Убедитесь в хорошем состоянии здоровья

Физическая нагрузка

Хорошая физическая форма важна для работы

Стоимость поездки на работу

Рабочая Виза (Tier 5) - 246 фунтов стерлингов

Мы поможем в процессе подачи заявления и окажем поддержку в передаче информации в визовое агенство. Вам нужно самостоятельно посетить британское посольство или консульство, чтобы завершить процесс получения визы.

Перелет в одну сторону 10 000 - 15 000 руб

Вам нужно приобрести билет на самолет. Стоимость билета варьируется, но может составлять меньше 10 000 руб. в один конец.

Проезд из аэропорта на ферму 40 - 50 фунтов (4 000 руб)

Вы получите от нас подробную маршрутную карту для планирования поездки. Автобусный билет из аэропорта на ферму вы сможете приобрести заранее. Мы будем поддерживать с вами связь все время до приезда на ферму.

Деньги на первые 2 недели 70 - 100 фунтов стерлингов

Обычно работники получают свою первую зарплату за отработанные дни предыдущей недели в конце следующей недели, поэтому вам понадобятся деньги на первое время.

Это предложение для вас, если

Вы физически здоровы и морально устойчивы

Вам необходимо убедиться в хорошем состоянии своего здоровья, потому что на ферме вам предстоит физическая нагрузка: поднятие подносов, работа в наклон, работа стоя.

Вы попадете в непривычную языковую среду и непривычные условия проживания, поэтому позитивный настрой, открытое расположение к людям и устойчивое моральное состояние очень важны.

У вас есть желание заработать более 600 000 руб за время работы

Минимальная оплата труда в соответствии с законом Великобритании составляет £8,72 в час.

Из заработной платы удерживаются два вида налога:

- Национальное страхование – 12% с дохода выше £162 в неделю

- Подоходный налог, если суммарный годовой доход превышает £12 500.

У вас есть возможность поехать в другую страну на 6 мес

Вы можете расторгнуть контракт с работодателем и уехать домой раньше окончания срока действия рабочей визы.

Мы не рекомендуем этого делать, потому что возможность трудоустройства по программе сезонных сельскохозяйственных работников в будущем у вас будет сильно ограничена.

Используйте возможность максимально заработать деньги в сезоне 2020 года и создайте эту возможность в будущем, проработав на фермах Великобритании до окончания срока действия рабочей визы.

У вас есть желание получить опыт трудоустройства в Великобритании

Получение опыта работы, наблюдение организации рабочего процесса, понимание критериев оценки работы персонала на предприятии в Великобритании особенно важно для молодых людей.

Процесс подготовки к поездке

по шагам

Мы постарались сделать процесс набора на работу наиболее простым, понятным и быстрым.

Шаг 1. Заполнение формы заявки

Вам нужно ознакомиться с информацией и заполнить онлайн заявку на работу.

Шаг 2. Телефонное собеседование

Менеджер по набору на работу проведет телефонное собеседование и ответит на вопросы.

Шаг 3. Документы для собеседования

Для устройства на работу необходима справка об отсутствии судимости, справка о состоянии здоровья, фото и заграничный паспорт.

Шаг 4. Очное собеседование

Мы пригласим вас на собеседование. На собеседовании мы проверим документы, общую готовность ехать в другую страну, проведем тест на ловкость пальцев.

Шаг 5. Получение рабочей визы

Мы поможем заполнить форму на получение рабочей визы. Собеседование в Посольстве Великобритании вы пройдете самостоятельно.

Шаг 6. Организация поездки

Мы поможем приобрести билеты и предоставим полуную информацию по поездке, проконтролируем ваше прибытие на ферму.

Коммуникация об изменении статуса заявки происходит по электронной почте

С НАМИ ВЫ ПОЛУЧАЕТЕ

Полное бесплатное сопровождение

Предоставление информации, помощь при получении визы, сопровождение при организации поездки - полностью бесплатно.


Ответсвенность: Ян Наеребаут и Лена Тастин

Легальную работу в Великобритании

Условия труда и проживания на фермах Великобритании регулярно проверяются Министерством Труда.


Ответсвенность: Ян Наеребаут и Лена Тастин

Возврат налогов после работы

Мы поможем в заполнении форм и предоставлении корректной информации при необходимости возврата налогов.


Ответсвенность: Pro-Force

НАША КОМАНДА

Ян-Вилем Наеребаут

директор agri-hr

С 1995 - операционный директор крупных хозяйств Великобритании

2007 - создал анти-коррупционный метод набора на работу из стран Евросоюза

2018 - основал Agri-HR


Лена Тастин

директор представительства agri-hr в россии

2004 - менеджер по набору на работу по программе SAWS в Великобритании

2007 - участвовала в создании анти-коррупционного метода набора на работу из стран Евросоюза

2020 - присоединилась к команде Аgri-HR